ekonomické výhody. Pojem "dobré", "tovar", "služba" Definujte trh dobrý tovar služby

Každá spoločnosť, ktorá má informácie o výrobných možnostiach, musí nájsť odpovede na nasledujúce tri otázky: - aké tovary a služby by sa mali vyrábať a v akom množstve - ako by sa tieto tovary a služby mali vyrábať - kto bude tieto tovary nakupovať a bude môcť spotrebovať a služby Aby bolo možné odpovedať na vyššie uvedené otázky, je potrebné úplne odhaliť a pochopiť výklad pojmov prospech z tovarov a služieb. Spočiatku všetky potrebné výhody, ktoré si človek vyprodukoval pre seba nezávisle, viedol samozásobiteľské hospodárstvo. Tak pre...


Zdieľajte prácu na sociálnych sieťach

Ak vám táto práca nevyhovuje, v spodnej časti stránky je zoznam podobných prác. Môžete tiež použiť tlačidlo vyhľadávania


Ďalšie súvisiace diela, ktoré by vás mohli zaujímať.vshm>

7530. PRODUKT V MARKETINGOVOM SYSTÉME 345,15 kB
Hlavné časopisy pre štúdium tovaru v marketingovom systéme. Obsah produktu ako nástroj marketingového mixu. Služby ako osobitný druh produktu v marketingovom systéme. Koncept produktového radu: rozhodnutia o produktovom rade a balení.
10024. METODICKÝ ZÁKLAD POJMU „SLUŽBA“ 31,06 kB
V kontexte vývoja trhových vzťahov, ako aj ekonomických a politických otrasov prebiehajúcich v našej krajine, dochádza k výrazným zmenám v sektore služieb. Za súčasných okolností v Rusku sa objem služieb, ktoré sú špecificky vlastné trhovej ekonomike, výrazne zvyšuje.
1084. Audit tvorby finančných výsledkov „na príklade Service LLC, Iževsk 129,96 kB
Audit finančných výsledkov z bežnej činnosti. Hlavné ekonomické ukazovatele organizácie. Na uspokojenie všeobecných potrieb používateľov zainteresovaných v účtovníctve sa generujú informácie o finančnej situácii organizácie, finančných výsledkoch jej činnosti a zmenách jej finančnej situácie. Informácie o finančnej výkonnosti organizácie sú potrebné na vyhodnotenie potenciálnych zmien v zdrojoch, ktoré bude organizácia pravdepodobne kontrolovať v...
16293. Vzdelávacia služba na univerzite a jej finančná podpora v kontexte reformy verejného sektora 18,96 kB
Jedna z kľúčových otázok reformy finančné vzťahy v oblasti vzdelávania je výpočet hodnoty štandardu finančnej podpory činnosti rozpočtových vzdelávacích inštitúcií na poskytovanie vzdelávacích služieb. Doposiaľ problematická a v dôsledku toho diskutabilná je aj otázka, aké náklady by sa mali zahrnúť do štandardu finančnej podpory činnosti vzdelávacej inštitúcie na poskytovanie vzdelávacích služieb. Centrum pre monitorovanie rozpočtu Petrozavodska štátna univerzita bol...
5751. Dezercia. Pojem neoprávnené opustenie časti alebo miesta výkonu služby vojenského personálu, ktorý sa podrobuje vojenskej službe. Koncepcia a zloženie článku 338 Trestného zákona "Dezercia" 59,8 kB
Pojem vojenskej služby a sociálno-ekonomické motívy vyhýbania sa vojenskej službe Pojem neoprávnené opustenie časti alebo miesta výkonu služby vojenského personálu, ktorý sa podrobuje vojenskej službe ...
7295. KONCEPCIA, CIELE A SYSTÉM KRIMINOLÓGIE. POJEM, ZNAKY A PRÍČINY KRIMINALITY. PREVENCIA KRIMINALITY 18,67 kB
Základné otázky kriminalistiky Moderné vedecké smery v kriminalistike rodinná kriminológia; ekonomická kriminológia; penitenciárna kriminológia; politická kriminológia. Kriminalistika a sociálna prevencia...
7288. KONCEPČNÝ PERSONÁL 12,2 kB
Klasifikácia personálnych štruktúr. Štruktúra zamestnancov podľa kategórií Tri kategórie zamestnancov: vedúci práce špecialisti Pracovníci Možno rozdeliť do dvoch hlavných skupín: Kľúčoví zamestnanci zamestnaní najmä v montážnych dielňach podniku alebo vykonávajúci hlavnú činnosť. Pomocní pracovníci zamestnaní najmä v zásobovacích a servisných dielňach podniku alebo vykonávajúci pomocné funkcie pre hlavný personál. Špecialistov podniku možno rozdeliť do troch...
4316. Pojem priestupok 4,63 kB
Zloženie trestného činu je súhrn všetkých znakov spáchaného činu, prítomnosť objektívnej a subjektívnej stránky trestného činu subjektu a objektu. Druhy predmetov: všeobecné - predmet priestupku; špecifické – hmotné a nehmotné výhody záujmy štátu. Objektívnou stránkou priestupku sú vonkajšie formy prejavu činu.
6927. Koncept teatralizácie 8,23 kB
Dodnes je záujem o teatrálnosť veľmi vysoký, no stále neexistuje spoločné chápanie podstaty teatrálnosti, jej definície a funkcií, neprebádaného miesta vo všetkých oblastiach voľného času a hraníc jeho možností. Najčastejšou chybou je empirický prístup k teatralizácii k jej chápaniu ako prvku umenia. Takýto mechanický prístup k teatralizácii chápania ako univerzálnej metódy je vlastný každej voľnočasovej masovej tvorbe vedie k prehnanému a nerozumnému rozširovaniu hraníc jej využitia. Toto je...
2424. Pojem homonymia 6,58 kB
Proti polysémii slova stojí taký jazykový jav, akým je homonymia. homos - to isté a onymum - názov sa nazýva slová, ktoré sú rovnaké vo zvuku a pravopise, ale na rozdiel od polysémantického slova úplne nesúvisia. Lexikálne homonymá sú slová jednej časti reči, ktoré sa líšia významom a zhodujú sa vo všetkých formách zvuku a pravopisu, napríklad vrkoč - typ účesu, dlhá piesková vrstva, nástroj na kosenie.

Služba je výsledkom aspoň jednej činnosti, nevyhnutne vykonanej v interakcii medzi dodávateľom a spotrebiteľom, a je spravidla nehmotná. AT Ruská federácia pojem služba je definovaný v článku 2 federálneho zákona ... ... Wikipedia

Služba, láskavosť, pomoc, potešenie. Ponúknite svoje služby. Medvedia služba. Jeden dobrý obrat si zaslúži druhý; ruka umýva ruky. .. streda… Slovník synonym

SERVIS, služby, manželky. 1. Čin, ktorý druhému prináša pomoc, úžitok. "Služba v priateľstve je posvätná vec." Krylov. "Šesť sluhov, mrknite okom, takže sa zo všetkých síl ponáhľajú do služby." Leikin. Urob niekomu láskavosť. Ďakujem vám za vaše…… Vysvetľujúci slovník Ushakov

služby- Výsledok priamej interakcie medzi zhotoviteľom a spotrebiteľom, ako aj vlastnej činnosti zhotoviteľa s cieľom uspokojiť potreby spotrebiteľa. Poznámka Podľa funkčného účelu sa služby poskytované obyvateľstvu členia ... ... Technická príručka prekladateľa

SERVIS, a, manželky. 1. Čin, ktorý je prospešný, pomáha druhému. Poskytovať službu. Ponúknite svoje služby. Priateľský v. Medveď na. (trápna pomoc, služba, ktorá spôsobí len škodu). 2. pl. Vybavenie domácnosti poskytnuté n. Úrad dobra ...... Vysvetľujúci slovník Ozhegov

- (služba) Ekonomický statok (dobro), konajúci vo forme práce, poradenstva, umenia riadenia - na rozdiel od hmotných statkov (tovar). Komerčné služby (služby obchodu) zahŕňajú bankovníctvo, poisťovníctvo, dopravu ... ... Slovník obchodných podmienok

- (služba) Z ekonomického hľadiska tovar alebo tovar (tovar) vo forme práce, poradenstva, umenia riadenia atď., na rozdiel od materiálneho tovaru (tovaru). Komerčné služby (služby obchodu) zahŕňajú bankovníctvo, poisťovníctvo, ... ... Finančná slovná zásoba

servis- ■ Tomu sa hovorí poskytovať služby: dávať deťom šibače; biť zvieratá; trestať zloduchov... Lexikón spoločných právd

servis- vyznačuje sa nehmotnosťou, skazenosťou, nestálosťou kvality a neoddeliteľnosťou od zdroja. Služby sú činnosti zamerané priamo na spotrebiteľa. Služby sú činnosti, ktoré nevytvárajú nový ... ... Encyklopédia účtovníctva

servis- (na daňové účely) činnosti, ktorých výsledky nemajú vecné vyjadrenie, sa realizujú a spotrebúvajú v procese vykonávania tejto činnosti ... Encyklopedický slovník-príručka vedúceho podniku

knihy

  • Jednoduchá láskavosť, Bell Darcy. Priateľka požiada o jednoduchú láskavosť - vyzdvihnúť syna zo školy. Ale práve potom sa Stephaniein život slobodnej matky obráti naruby. Priateľ zmizne. Nie je ani doma, ani v práci. Ona je…
  • Jednoduchá láskavosť, Bell D. Priateľka požiada o jednoduchú láskavosť, aby vyzdvihla svojho syna zo školy. Ale práve potom sa Stephaniein život slobodnej matky obráti naruby. Priateľ zmizne. Nie je ani doma, ani v práci. Ona nie...

Prednáška č. 6

Administratívny príkaz (plánovaný).

Podniková ekonomika.

Zmiešané hospodárstvo.

Sociálne trhové hospodárstvo.

komodita (trh)

Objavuje sa na základe rozkladu samozásobiteľského hospodárenia. Pôvod je možný za dvoch podmienok:

ü Prítomnosť sociálnej deľby práce, pomerne vysoká úroveň rozvoja prejavujúca sa v špecializácii a spolupráci.

ü Prítomnosť ekonomickej izolácie výrobcov komodít na základe súkromného vlastníctva výrobných prostriedkov.

Trhová výroba je, keď sa výrobky alebo materiálne statky nevyrábajú pre vlastnú spotrebu, ale na výmenu alebo predaj na trhu. Deleno:

ü Jednoduchý typ.

ü Vyvinutý typ.

Majú veľa spoločného:

ü Súkromné ​​vlastníctvo.

ü Výroba produktov na trhu na výmenu.

ü S jednoduchým vyrába majiteľ sám. S rozvinutou - najatou pracovnou silou.

ü S vyvinutým - všetko je na trhu a s jednoduchým - len prebytky.

o Váhy.

ü Cieľom – pri rozvinutom – je maximalizovať zisky, pri jednoduchom – profitovať z prebytočného materiálneho bohatstva.

Ak sa na produkciu komodít pozrieme z pohľadu interakcie medzi súkromným a verejným sektorom ekonomiky, potom sa rozlišujú tieto tri modely trhovej ekonomiky:

1. Sociálne trhové hospodárstvo.

2. Zmiešané hospodárstvo.

3. Podniková ekonomika.

Ochrana záujmov občanov, vytváranie podmienok pre rozvoj podnikania, riadenie je založené na dlhodobom programovaní. Verejný sektor môže dosiahnuť 30 %.

Vytvára podmienky pre rozvoj podnikania, riadenie sa vykonáva pomocou taktických metód. Podiel verejného sektora je do 10 %.

Ochrana záujmov veľkých podnikov, riadenie ekonomiky je založené na výbere hlavných priorít ekonomického rozvoja. Podiel verejného sektora je nepatrný, do 3-7%.

Rozdiel je predovšetkým v tom, že ekonomika je deformovaná absolútnym zásahom štátu. Existujú plánovo-direktívne a plánovo-normatívne modely. Sú podobné v tom, že ignorujú nezávislosť ekonomických subjektov. Líšia sa: plánované – direktívne – kontroluje implementáciu smerníc a plánované – regulačné – normy.

Komodita je najdôležitejšou a základnou kategóriou trhovej alebo komoditnej ekonomiky. Kategóriu tovaru historicky aj logicky predchádzala kategória tovaru.

Dobré je všetko, čo má pre človeka pozitívny význam. Môže byť predmetom, javom a produktom ľudskej práce. Požehnaním sú aj služby.

Klasifikácia tovaru:



ü Vnútorné – výhody dané človeku prírodou.

ü Vonkajšie - to je to, čo dáva človeku vonkajší svet(povesť, sponzorstvo, obchodné kontakty atď.)

ü Materiál - prírodné dary prírody a všetko, čo človek svojou prácou vytvára.

ü Nehmotné – zdravotníctvo, kultúra, umenie.

ü Ekonomické - to sú výhody, ktoré človek získa v dôsledku pracovného úsilia alebo ekonomickej aktivity.

ü Nehospodársky - tovar zadarmo.

Špecifickou formou ekonomického statku je tovar. Tovar je špecifický ekonomický tovar, ktorý sa vyrába na výmenu alebo predaj na trhu.

Vlastnosti produktu:

Ø Použiť hodnotu

Ukazuje schopnosť produktu uspokojiť konkrétnu potrebu človeka. Má tri prejavy:

ü Množstvo

ü Prírodná forma

ü Kvalita

Súhrn všetkých úžitkových hodnôt je základom národného bohatstva každej spoločnosti.

Ø Výmenná hodnota

Táto vlastnosť tovaru ukazuje jeho schopnosť byť vymenený za iný tovar v určitých kvantitatívnych pomeroch. Kategória výmennej hodnoty (alebo jednoducho hodnota) úzko súvisí s kategóriou ekonomickej hodnoty. V podmienkach tovarovej výroby má ekonomická hodnota podobu hodnoty. Ekonomická hodnota je pred nákladmi. Ekonomická hodnota je jednota výsledku hospodárskej činnosti (úžitku statku) a nákladov na jeho výrobu.

Ø Vzácnosť - je prvkom hodnoty tohto tovaru.

Ekonomické náklady a ekonomická hodnota v jednote tvoria hodnotu implementáciou princípu samoregulácie, ktorý je súčasťou hospodárskej činnosti. Žiadnemu výrobcovi nevzniknú náklady, ak nie sú odôvodnené užitočnosťou vytvorených hmotných statkov. Nerozlučné spojenie medzi kategóriami hodnoty a hodnoty sa teoreticky zhmotnilo v konfrontácii dvoch ekonomických teórií. Pracovná teória hodnoty a teória hraničného úžitku.

Z vyššie uvedeného o produkte a jeho vlastnostiach možno vyvodiť nasledujúce závery:

ü Produkt súčasne zahŕňa aj dobro, pretože spotrebiteľ to potrebuje, a náklady, t.j. na jeho výrobu sú potrebné zdroje.

ü Vyššie uvedené je stelesnené v užitočnosti, vzácnosti a náročnosti zdrojov.

ü Pri kúpe produktu zaň platíme určitú sumu peňazí, táto suma sa nazýva cena produktu.

Keď začneme uvažovať o pracovnej teórii hodnoty, začneme sa oboznamovať so základnými poznatkami, ktoré sú základom tvorby cien. Treba poznamenať, že žiadna z dostupných učebníc ekonomickej teórie, ako aj učebných pomôcok, nezohľadňuje tie rôznorodé teoretické predstavy o hodnote, hodnote, cene, bez ktorých sa ekonomické poznanie nielen obmedzuje, ale vo svojej podstate aj oslabuje. . V ekonómii sa všetko točí okolo ponuky a dopytu, výrobné náklady sa už neanalyzujú ako základná kategória, ale len ako prvok aplikovanej ekonómie. Hraničná užitočnosť sa opäť zvažuje len z hľadiska spotrebiteľského správania. V súvislosti s vyššie uvedeným sa nám zdá potrebné nielen poskytnúť predstavu o rôznych prístupoch k určovaniu nákladov, hodnoty, ceny, ale tiež identifikovať a ukázať vzťah a jednotu teórií: mzdové náklady, náklady a výrobné faktory, úžitkovosť, ponuka a dopyt.

V súlade s týmto prístupom ponúka navrhovaná učebnica po prvý raz zásadne nové interpretácie a interpretácie rôznych teoretických ustanovení, ktoré umožnia čitateľom urobiť si vlastný výber.

Samozrejme, môže vyvstať otázka: prečo začíname s pracovnou teóriou hodnoty?

Po prvé, pretože marxistická politická ekonómia bola jedinou ekonomickou teóriou po celé desaťročia ruského ekonomického života.

Po druhé, teória práce je tým hlbokým prúdom ekonomického myslenia (W. Petty, A. Smith, D. Ricardo), z ktorého vzišlo niekoľko smerov vo vývoji ekonomickej teórie.

Po tretie, za vlády oficiálnej marxisticko-leninskej politickej ekonómie naša ekonomická teória prešla určitými deformáciami a deformáciami, čo si vyžaduje obrátiť sa k Marxovej teórii hodnoty, hodnoty a ceny v pôvodnom obsahu.

Produkt a jeho vlastnosti

Ak venujete pozornosť svetu všetkých druhov tovaru okolo nás a najmä svetu vecí, potom je ľahké uhádnuť, že všetky sú výsledkom jedného alebo druhého druhu pracovnej činnosti, t.j. produkty práce. Môžeme povedať, že produkt práce je výsledkom interakcie človeka s výrobnými prostriedkami (osobné a materiálne výrobné faktory), ktorý dostáva hmotnú alebo nemateriálnu podobu a ktorý je určený na uspokojenie určitej potreby.

Použiť hodnotu

Vlastnosť produktu uspokojovať výrobné, sociálne, osobné alebo iné potreby ľudí sa nazýva úžitková hodnota. Pokiaľ bude existovať práca a potreby ľudí, produkty práce a prírody budú mať túto vlastnosť. Preto je úžitková hodnota vo svojom pôvodnom prejave prirodzenou vlastnosťou tovaru, čo umožňuje nazývať ho prirodzenou úžitkovou hodnotou.

Treba poznamenať, že ten istý produkt práce môže uspokojiť rôzne potreby, rovnako ako tú istú potrebu možno uspokojiť rôznymi úžitkovými hodnotami. Napríklad ropa sa môže použiť na výrobu tepla alebo elektriny, palív a mazív alebo chemických produktov. Zároveň je možné uspokojiť potrebu napríklad tepla spaľovaním dreva, vykurovacieho oleja, uhlia, plynu. Je však potrebné si všimnúť špecifiká materiálnej úžitkovej hodnoty: uspokojenie jednej potreby vylučuje súčasné uspokojenie iných potrieb, pretože proces spotreby túto konkrétnu úžitkovú hodnotu buď ničí, alebo premieňa na niečo iné.

Spoločenská forma produktu práce

individuálne náklady

Predstavme si viacerých výrobcov komodít, ktorí vyrábajú rovnaký tovar, napríklad obleky. Je celkom zrejmé, že povedzme každý z desiatich krajčírov, šijacích oblekov, strávi pri ich výrobe iný počet hodín pracovného času. V dôsledku toho budú obleky obsahovať rôzne náklady na prácu, a preto by mali mať rôzne náklady. Mzdové náklady každého jednotlivého výrobcu na výrobu tej či onej komodity tvoria jej individuálnu hodnotu.

Každý krajčír však prináša svoj oblek na trh, kde pri rovnakej kvalite oblekov bude stanovená jednotná cena, za ktorú sa budú predávať. Prirodzene, v tomto prípade vychádzame z predpokladu K. Marxa, že z hľadiska kvality a spotrebiteľských vlastností sú všetky obleky totožné.

Sociálne potrebná práca a náklady

Trhová cena sa bude odvíjať od tej hodnoty, alebo tých nákladov práce, ktoré budú kupujúcimi uznané ako potrebné pre spoločnosť, t.j. uznaná spoločnosťou prostredníctvom aktu predaja. Takéto náklady práce sa nazývajú sociálne nevyhnutné (ONZT).

Teraz je potrebné stanoviť, ako prvú aproximáciu, mzdové náklady tých výrobcov komodít, ktorí sú uznaní ako ONST. Niektorí výrobcovia komodít teda vyrábajú tovar za horších podmienok, a teda s vysokými nákladmi, iní za priemerných podmienok a ďalší za najlepšie podmienky a teda s najnižšími mzdovými nákladmi. TNR bude veľmi blízko individuálnym mzdovým nákladom tých výrobcov, ktorí dodávajú najväčšiu časť celkovej masy tejto komodity. Napríklad, ak zo 100 oblekov vyrobených 10 krajčírmi je 70 alebo 80 vyrobených za priemerných podmienok, potom bude GST veľmi blízko individuálnym nákladom výrobcov pracujúcich za týchto podmienok. Spoločenská hodnota, ktorej podstatou je OHST, spravidla zodpovedá priemerným podmienkam výroby na danom stupni rozvoja techniky a techniky, produktivite a náročnosti práce.

Vzdelávací proces Trhová hodnota tovar je zobrazený na podmienenom príklade v tabuľke. 6.1., ktorá predstavuje tri skupiny výrobcov komodít, ktoré sa vyznačujú odlišnými podmienkami výroby, a teda aj nákladmi na výrobu jednotky výkonu. Ukazuje sa proces tvorby spoločenskej trhovej hodnoty tovaru, podľa ktorého výrobcovia komodít všetkých skupín predávajú svoje produkty a porovnávajú ich so svojimi individuálnymi hodnotami.

Tabuľka 6.1. Tvorba spoločenskej hodnoty tovaru

Skupina výrobcov komodít

Počet jednotiek vyrobeného tovaru, ks.

Individuálne náklady, rub.

Trhová hodnota, rub.

Odchýlka trhovej hodnoty celej masy tovarov od ich individuálnej hodnoty

jednotiek tovaru

celú masu tovaru

jednotiek tovaru

celú masu tovaru

zápasy

Úrovne nákladov

Pre úplnú a spoľahlivú predstavu o hodnote v hraniciach Marxovej teórie práce uvažujme o niekoľkých úrovniach jej existencie ako súčasti vzostupu od jednoduchých k zložitým, od analýzy k syntéze.

Hodnota ako práca stelesnená v tovare

Prvá a najzákladnejšia úroveň hodnoty vyjadruje definíciu, ktorá hovorí, že hodnota je práca stelesnená v tovare. Je to hodnota, ktorá takpovediac neexistuje alebo existuje len v potenciáli. Ide o to, že môžete minúť, zhmotniť svoju prácu v produkte, ale tento produkt sa nepredá, t.j. sa nestane tovarom a následne sa zhmotnená práca v tomto produkte nikdy nestane spoločenskou hodnotou.

Úžitková hodnota je nákladovým faktorom

Druhá úroveň hodnoty sa prejavuje vo vzájomnom prepojení, v jednote a protiklade abstraktnej a konkrétnej práce a teda hodnoty a úžitkovej hodnoty. Jedna a tá istá špecifická práca (napríklad krajčír) môže mať rôznu úroveň kvalifikácie a v dôsledku toho môžu mať rovnaké úžitkové hodnoty rôzne kvalitatívne charakteristiky. Prejav úrovne zručností konkrétnej práce nachádza svoje vyjadrenie v kategórii komplexnej práce, ktorá charakterizuje úroveň rozvoja abstraktnej práce. Konkrétna práca bez kvalifikácie nachádza adekvátne vyjadrenie v jednoduchej abstraktnej práci. V dôsledku toho sa konkrétne druhy práce navzájom líšia úrovňou svojej kvalifikácie, čo sa odráža v úrovni zložitosti abstraktnej práce. Z toho môžeme usúdiť, že lepšie vlastnosti rovnakej úžitkovej hodnoty sú výsledkom kvalifikovanejšej práce.

Z hľadiska abstraktných nákladov práce možno povedať, že za jednotku času vytvára zložitejšia práca väčšiu hodnotu ako menej zložitá alebo jednoduchá práca. Vyššia kvalifikácia teda umožňuje vytvárať kvalitnejšie úžitkové hodnoty, ktoré hodnotovo budú vyjadrené vo väčších množstvách ako rovnaké úžitkové hodnoty, ale vytvorené menej kvalifikovanou pracovnou silou.

Tento vzťah medzi kvalifikáciou špecifickej práce a zložitosťou abstraktnej práce možno vysledovať nielen vo vzťahu k homogénnym typom práce, ale aj k akémukoľvek druhu činnosti. Môžete napríklad porovnať prácu klenotníka a stolára. Je celkom zrejmé, že tieto dva samostatné, diferencované typy konkrétnej práce sú zamerané na vytváranie heterogénnych úžitkových hodnôt alebo tovarov. Každá z týchto dvoch špecializácií má svoje vlastné úrovne zručností, no zároveň jedna z nich (šperky) v porovnaní s druhou (tesárstvo) nepochybne má najvyššej úrovniškolenia, prípadne vyššieho všeobecného kvalifikačného stupňa. Preto z hľadiska tvorby hodnoty môže jedna hodina zložitej práce klenotníka vytvoriť rovnakú hodnotu ako osem hodín menej zložitej práce stolára.

Zníženie pracovnej sily

Využitie práce rôznej zložitosti si vyžaduje jej úmernosť, čo znamená redukciu, obrazne povedané, na „spoločného menovateľa“. Takýmto „menovateľom“ je

jednoduchá práca. Redukcia práce rôznej zložitosti na jednoduchú prácu sa nazýva redukcia práce. Ale toto je teoretická pozícia. Ak sa to vykladá doslovne, najmä vo fyziologickom obsahu abstraktnej práce, tak je to jednoducho nerealizovateľné.

Celý problém spočíva v nájdení koeficientov na premenu kolosálnej rozmanitosti druhov práce rôznej zložitosti na jednoduchú prácu, čo zase obohacuje jej obsah v historickom procese. Nedá sa predsa hovoriť o jednoduchej práci začiatku, polovice a konca 20. storočia. ako identická, nemenná kategória. Ak si zoberieme čo i len jednu zložku - vzdelanie, tak sa ukazuje, že začiatkom storočia to nebolo vôbec zahrnuté do konceptu jednoduchej práce, v polovici storočia to bolo zahrnuté. základné vzdelávanie, na konci 20. storočia. - nedokončené stredoškolské vzdelanie.

Vo všeobecnosti nie je možné vyjadriť mzdové náklady v jednej mernej jednotke, napríklad v hodinách pracovného času (pracovné dni), na jednej strane z dôvodu chýbajúceho prísneho kritéria na priame zníženie pracovnej sily, a na druhej strane kvôli neskutočne obrovskému množstvu práce pri takejto redukcii. Jedným slovom, neexistuje a nemôže existovať žiadny mechanizmus na priame znižovanie pôrodnosti. Takýto mechanizmus však nie je potrebný, pretože ľudstvo vo svojej dlhej histórii rozvoja ekonomických vzťahov vyvinulo overený a spoľahlivý mechanizmus nepriameho znižovania práce. Taký je cenový mechanizmus, ktorý je založený na formovaní spoločenskej hodnoty ako vyjadrenia nákladov abstraktnej práce v jej spoločenskom obsahu.

Napriek tomu, že konkrétna a abstraktná práca majú rozdielne výsledky (úžitková hodnota, resp. hodnota), predsa ako dva protiklady na úrovni syntézy do seba prechádzajú. Konkrétna práca a úžitková hodnota pôsobia ako hodnototvorný základ, ktorý sa prejavuje v kvalitatívnych charakteristikách abstraktnej práce (superkomplexná, zložitá, menej zložitá, jednoduchá práca) a teda vo väčších či menších hodnotách. vytvorené.

Produktivita a pracovná náročnosť a náklady

Tretia úroveň hodnoty odhaľuje závislosť jej hodnoty od produktivity a náročnosti práce. Pripomeňme, že produktivita práce sa meria počtom výrobkov vyrobených za jednotku času, kým intenzita práce sa meria nákladmi práce za jednotku času. Ako je známe, z hľadiska výsledkov konkrétnej práce sa tieto dve kategórie navzájom zhodujú. Predpokladajme, že v jednom podniku za pracovnú zmenu (7 hodín) sa produktivita práce zvýšila 2-krát a v inom podniku za zmenu s rovnakým trvaním sa intenzita práce zvýšila 2-krát. Ak pred rastom produktivity a náročnosti práce každý z týchto podnikov vyrábal 10 výrobkov, tak napriek tomu, že jeden z nich zvýšil produktivitu práce a druhý zvýšil náročnosť práce, oba vyrobia za zmenu 20 výrobkov.

Rast intenzity a produktivity práce má však z pohľadu abstraktnej práce odlišný vplyv na hodnotu vyrobených produktov. So zvýšením produktivity práce sa zvýšenie počtu vyrobených výrobkov dosiahne zmenou podmienok výroby (nové vybavenie), pričom celkové náklady na prácu zostávajú prakticky nezmenené a náklady na jednotku výkonu sa znížia 2-krát. So zvýšením intenzity práce sa zvýšenie výkonu nedosiahne vďaka zlepšenej technológii, ale vďaka intenzívnejšej práci, v dôsledku čoho sa zvyšuje celkové množstvo vynaloženej práce, pričom jej náklady na jednotku výkonu zostávajú nezmenené. V dôsledku toho zvýšenie produktivity práce vedie k zníženiu nákladov na vyrobený tovar, zatiaľ čo zvýšenie intenzity práce neovplyvňuje indikovanú hodnotu. Toto je schematicky znázornené na obr. 6.1.

Ryža. 6.1. Vplyv rastu produktivity a náročnosti práce na mzdové náklady na jednotku produkcie a na všetky produkty

Ako vidno, pri raste produktivity práce zostali celkové náklady práce rovnaké ako vo východiskovej pozícii, avšak neboli rozdelené do 5 produktov, ale do 10. Preto sa mzdové náklady na jednotku produktu znížili o 2 krát a rovnala sa 0,7 h namiesto 1,4 hodiny V dôsledku toho sa náklady na tovar znížili 2-krát. S nárastom náročnosti práce sa jej celkové náklady v skutočnosti stali rovnými 14 a nie 7 hodinám, pretože ak by robotníci pracovali s rovnakou intenzitou, aká bola vo východiskovej pozícii, tak na výrobu 10 produktov by museli odpracovali nie 7, ale 14 hodín.Tie však „stlačili“ mzdové náklady a vtesnali ich do rámca 7-hodinového pracovného dňa. Intenzita prácnosti je preto skrytou formou predlžovania pracovného dňa.

Pokiaľ ide o vzťah medzi produktivitou práce a nákladmi, je potrebné jedno objasnenie. Náklady na jednotku výkonu pri raste produktivity práce neklesajú úmerne s rastom objemu výkonu. Faktom je, že zmena technickej základne, používanie nových technológií, modernejších strojov, zariadení, nových materiálov je objektívne nemožné bez pokročilých školení, získavania nových vedomostí a skúseností zamestnancami. Preto skvalitňovanie pracovnej sily objektívne zvyšuje kvalifikáciu pracovníka, kvalitu práce, čo následne znamená zvýšenie úrovne zložitosti abstraktnej práce. A to znamená, že komplexnejšia práca za rovnakú časovú jednotku vytvára väčšiu celkovú hodnotu. Ten druhý, hoci distribuovaný veľká kvantita produktov, ale už vo zvýšenej miere v porovnaní s východiskovou pozíciou na obrázku, ktorý sme uvažovali. V dôsledku toho miera poklesu nákladov a tým aj cien zaostáva za tempom rastu produktivity práce.

Abstrakt Práca: Fyziologická a sociálna interpretácia

Aby sme mohli zvážiť ďalšie úrovne hodnoty, musíme urobiť veľmi dôležitú poznámku týkajúcu sa zaobchádzania s abstraktnou prácou. Hodnotu sme doteraz interpretovali ako prácu vo fyziologickom zmysle, čo úplne postačovalo na pochopenie predtým uvažovaných úrovní hodnoty. Podľa tohto prístupu je hodnota zrazeninou abstraktnej práce a v tomto zmysle je večná, kým výmenná hodnota má historický charakter, t. existuje, pokiaľ prebieha výmena. So zánikom výmeny zostáva hodnota v produkte, kým výmenná hodnota prestáva existovať. Táto interpretácia abstraktnej práce sa nazývala fyziologická a jej zástancovia sa začali nazývať fyziológovia.

Ďalší výklad abstraktnej práce sa nazýval sociologický a jeho priaznivci - sociológovia. Z tohto pohľadu je abstraktná práca metodologickou kategóriou nevyhnutnou pre sociálnu analýzu. Prekračuje prirodzené hranice práce, t.j. fyziologické náklady, a vyjadruje len pracovnú „prepojenosť“, „spoločnosť“ práce, jej sociálnu formu. V tomto prípade sa náklady práce chápu nie vo fyziologickom zmysle, ako ich náklady v určitých pracovných hodinách pre každý jednotlivý produkt, ale ako pracovná aktivita spoločnosti ako celku, ktorá je potrebná na uspokojenie jej potrieb v rámci celku tovarov. A táto celková, „koherentná“, „spoločná“ práca je rozdelená na celý sortiment vyrábaných produktov, ktoré medzi sebou vstupujú do výmenných vzťahov. V dôsledku toho, ak uznávame fyziologické náklady práce, potom si vyžadujú nevyhnutné sociálne prispôsobenie v súlade s existujúcimi potrebami spoločnosti, realizované výmenou.

Odchýlka ceny od hodnoty

Uvažujme teda o štvrtej rovine existencie hodnoty, ktorá sa prejavuje v rámci čistého odvetvia, t.j. výroba, ktorá vyrába len jeden výrobok (napríklad obleky). V skutočnosti budeme náklady uvažovať cez prizmu jednoproduktového modelu na základe pomeru výroby daného tovaru a jeho potreby. Predpokladajme, že verejná potreba kostýmov je 100 kusov. V spoločnosti sa však kapitál a práca rozdeľovali medzi odvetvia tak, že výrobcovia komodít dokázali vyrobiť len 50 oblekov. Medzi výrobou a potrebami je priepasť: namiesto 100 kostýmov sa verejnosti ponúka len 50.

Napriek tomu, že napríklad výroba každého z 50 oblekov v skutočnosti vyžadovala 5 hodín práce (pracovný vstup vo fyziologickom zmysle), všetky sa predajú za cenu, ako keby každý z nich obsahoval 10 hodín práce. . Faktom je, že dopyt v tomto prípade prevyšuje ponuku 2-krát, a preto sa predajná cena každého obleku, ako aj celej šarže, bude rovnať dvojnásobku hodnoty. Ak si predstavíme, že náklady na jednu hodinu práce sa odhadujú na 100 rubľov, potom sa náklady na každý oblek budú rovnať 500 rubľov, zatiaľ čo jeho cena je určená na 1 000 rubľov. Preto bude celkový výťažok z predaja kostýmov 50 000 rubľov.

V dôsledku toho sa tovar predáva za cenu 2-krát vyššiu, ako je cena abstraktnej práce vo fyziologickom zmysle, ktorá je v ňom obsiahnutá. Inými slovami, polovica tovaru nemá hodnotovú podstatu, t.j. neobsahuje vynaloženie abstraktnej práce vo fyziologickom zmysle. Z toho môžeme vyvodiť záver, že hodnotu práce nemožno vysvetliť na základe fyziologického výkladu abstraktnej práce. Ak teda nie je možné zistiť pracnosť tej časti ceny, ktorá na prvom mieste

pohľad neobsahuje hodnotovú (pracovnú) podstatu, môžeme predpokladať, že pracovná teória hodnoty je neudržateľná.

hodnotu v spoločenskom zmysle

Pre ďalšie uvažovanie a hľadanie dôkazov postúpme na piatu úroveň existencie hodnoty. Ide o národohospodársku úroveň, ktorá zodpovedá viacproduktovému nákladovému modelu. Pre zjednodušenie analýzy berieme dvojproduktový nákladový model ako špeciálny prípad viacproduktového modelu.

Zvážte už známu situáciu s kostýmami a doplňte ju ešte jedným produktom - čižmami. Povedzme teda, že dopyt po oblekoch je 100 kusov, pričom krajčíri „hodili“ na trh len 50 kusov. Predaj oblekov za cenu, ktorá dvakrát prevyšuje ich náklady, dostávajú krajčíri za každý predaný oblek nie 500, ale 1 000 rubľov. Ich celkový príjem bude teda 50 000 rubľov. (50 kusov 1000 rubľov). V skutočnosti dostali toľko peňazí, ako keby vyrobili 100 oblekov, ktoré predali za cenu zodpovedajúcu cene práce vynaloženej na jeden oblek, rovnajúcej sa 500 rubľov.

Predstavte si opačnú situáciu na trhu s topánkami. Spoločnosť potrebuje 50 párov topánok, pričom obuvníci ich vyrobili 100 párov. Predpokladajme, že cena jedného páru topánok sa podľa odhadu nákladov na prácu tiež rovná 500 rubľov. Avšak vzhľadom na to, že obuvníci ponúkajú 2x viac čižiem, budú sa predávať za cenu 2x nižšiu ako sú ich náklady, t.j. 250 rubľov každý V tomto prípade obuvníci, ktorí predali svoje výrobky za trhovú cenu, dostanú príjem vo výške 25 000 rubľov. (100 párov 250 rubľov). Výsledkom bolo, že napriek tomu, že ich výrobky obsahujú hodnotu odhadovanú z hľadiska nákladov práce vo fyziologickom zmysle na 50 000 rubľov, dostali polovičný príjem.

Dá sa teda povedať, že obuvníci za výrobu svojich výrobkov nedostali náhradu za polovicu mzdových nákladov vo fyziologickom zmysle, zatiaľ čo krajčíri si privlastnili polovičnú sumu príjmov oproti skutočným nákladom ich práce vo fyziologickom zmysle. zmysel.

To naznačuje, že v spoločnosti sa vyvinula situácia, keď sa do obuvníckeho priemyslu posielalo dvakrát toľko pracovnej sily, ako bolo potrebné na uspokojenie potrieb obyvateľstva, čo viedlo k nedostatku pracovnej sily v odevnom priemysle. Ukázalo sa však, že celkové mzdové náklady na obleky a čižmy sa rovnajú celkovým potrebám spoločnosti. Prostredníctvom mechanizmu trhu došlo k prerozdeleniu celkových nákladov práce v spoločenskom zmysle, čo naznačuje prítomnosť nákladovej substancie v oboch typoch cien.

Cena, hodnota a cena

Zavedením konceptu nákladov práce v spoločenskom zmysle bolo možné prekonať fyziologický výklad nákladov práce (hodnoty), keď sa časť ceny produktu ukázala ako bez pracovnej podstaty, a teda bez hodnoty. Najvýraznejšie sa to prejavuje v podmienkach neuspokojeného dopytu a nedostatočnej ponuky.

Spoločensky nevyhnutné výdavky práce na výrobu určitých statkov vo svojom fyziologickom a sociálnom obsahu sa navzájom zhodujú, ak sú celkové sociálne výdavky práce rozdelené v súlade s objemom a štruktúrou celkových sociálnych potrieb. Tomuto ustanoveniu je potrebné venovať pozornosť, aby pri zvažovaní oportunitných nákladov bolo možné ich navzájom porovnávať. Podľa teórie nákladov obetovanej príležitosti sa skutočné náklady na daný statok rovnajú najvyššej užitočnosti statkov, ktoré by spoločnosť mohla získať, ak by vynaložené výrobné zdroje použila iným spôsobom.

V dôsledku toho sú v oboch prípadoch náklady na výrobu tovaru určené najlepším, optimálnym spôsobom uspokojenia sociálnych potrieb, najvyššou užitočnosťou vyrobeného tovaru, v súlade s ktorým je potrebné rozdeliť celkovú spoločenskú prácu (v teórii práce) alebo výrobných zdrojov (v teórii oportunitných nákladov).výroba).

Vráťme sa opäť k úžitkovej hodnote, aby sme prekonali stereotypy týkajúce sa údajného nedostatku vzťahu medzi úžitkovou hodnotou a hodnotou. Predtým sa etabloval vzťah medzi konkrétnou a abstraktnou prácou ako nositeľmi úžitkovej hodnoty, resp. hodnoty. Prejdime teraz k spoločenskej úžitkovej hodnote.

Vieme teda, že tovar ako úžitková hodnota je určený na predaj, aby uspokojil potreby nie výrobcu daného tovaru, ale ostatných členov spoločnosti. Kupujúci na stretnutí s predajcami tovaru hodnotia uskutočniteľnosť nákupu konkrétneho produktu, pričom sa riadia nielen tým, koľko to stojí, ale aj tým, do akej miery jeho spotrebiteľské vlastnosti zodpovedajú potrebám a chutiam spotrebiteľov. Získanie produktu znamená uznanie jeho spoločenského významu alebo hodnoty pre spoločnosť. Preto už samotný pojem „hodnota spoločenského využitia“ označuje užitočnosť, hodnotu konkrétneho produktu alebo služby pre spoločnosť. Dať produktu spoločenskú užitočnosť, hodnotu znamená uznať mzdové náklady výrobcu komodít pre ten či onen tovar ako spoločensky nevyhnutné mzdové náklady. Navyše náklady aj hodnota nachádzajú svoj verejný, spoločenský prejav v cene. Preto možno cenu považovať za formu prejavu hodnoty a hodnoty.

Zároveň náklady a hodnota ako nezávislé kategórie existujú oddelene od seba iba v rámci analýzy ekonomických vzťahov. V skutočnosti sú náklady aj hodnota dve strany tej istej podstaty. Náklady sú hnacím motívom pre výrobcov, zatiaľ čo hodnota je hnacím motívom pre spotrebiteľov. Obrazne povedané, kolízia protiľahlých strán tej istej podstaty (pracovnej podstaty tovaru) generuje cenu, v ktorej je už v potencii zakomponovaný prejav záujmov predávajúcich aj kupujúcich.

zistenia

1. Teória pracovnej hodnoty vyčleňuje v tovare dve vlastnosti: úžitkovú hodnotu a hodnotu. Spotrebiteľská hodnota produktu spočíva v schopnosti produktu uspokojiť konkrétnu potrebu. Hodnota je určená množstvom zhmotnenej práce v komodite. Úžitková hodnota aj hodnota sú vytvárané prácou, ale prvá je konkrétna a druhá abstraktná. Abstraktná práca je tá istá konkrétna práca, ale mimo jej konkrétnej formy. Každá práca je vždy špecifická a odlišná od všetkých ostatných druhov práce. Všetky sa však zároveň vyznačujú tým, že predstavujú náklady ľudského úsilia. Preto sú všetky druhy práce navzájom porovnateľné ako stelesnenie jej nákladov v komoditách.

2. Výmena tovaru sa uskutočňuje na základe porovnania spoločensky nevyhnutných nákladov práce (ONZT) obsiahnutých v každom produkte, t.j. na základe tých nákladov, ktoré spoločnosť (kupujúci) uzná za prijateľné. ONZT sú podstatou, obsahom hodnoty tovaru, ktorá sa v peniazoch stáva cenou.

3. Pri akte kúpy a predaja úžitková hodnota nadobúda spoločenskú formu ako hodnota, resp. spoločenský význam pre kupujúceho (spoločnosť). Preto náklady a hodnota stelesňujú duálnu povahu ceny ako vyjadrenie duálnej povahy práce (abstraktnej a konkrétnej).

4. Hodnota ako vyjadrenie OHST by sa nemala interpretovať ako mzdové náklady vo fyziologickom zmysle, ale ako mzdové náklady v sociálnom zmysle. To naznačuje existenciu mechanizmu prerozdeľovania celkových nákladov práce v procese celej spoločenskej výroby. Takýmto mechanizmom je ponuka a dopyt, ktoré priamo tvoria trhové ceny a prerozdeľujú realizované náklady práce v spoločenskom zmysle medzi odvetvia a produkty.